販売パートナー制度のご案内資料

コストとリソースをかけずに新規事業を始めてみませんか？ 営業代理店‧販売パートナーのご案内 〜⼈材採⽤ビジネスのススメ〜

• https://www.docswell.com/s/saiyou-dekirukun/Z22ER7-58

はじめに こちらの資料は代理店営業‧販売パートナーを検討されている⽅向けの資料となっております。 ⼈材採⽤ビジネスの基本から本サービス(採⽤できるくん)の紹介、ビジネスパートナーまでの流れを 解説していきます！ 01 02 03 人材採用 ビジネスの基本 本サービスの紹介 ビジネスパートナー までの流れ

01 ⼈材‧採⽤における市場 Market

⼈材‧採⽤における市場 ⼈材採⽤市場は成⻑中、⼈材紹介サービスは 派遣も含めると9.5兆円になります。 ⼈材‧採⽤に おける市場規模 約 約 億 億 円 8000 円 原典：公益社団法⼈全国求⼈情報協会調べ

採⽤市場について バブル崩壊 低迷期 リーマン ショック コロナ明けで求⼈数が急増、 採⽤難の時代に再度 突⼊しています 新型コロナ ウイルス

採⽤市場は売り⼿市場へ 今後、益々 「⼈材不⾜が加速する」 ⾒通しです。 引⽤：ロボット導⼊.com 参考：「⼈⼝推計 / ⻑期時系列データ ⻑期時系列データ」総務省 参考：『⽇本の地域別将来推計⼈⼝（平成30（2018）年推計）』国⽴社会保障‧⼈⼝問題研究所

• https://www.robot-befriend.com/blog/manufacturing_lackofmanpower/
• https://www.e-stat.go.jp/stat-search/files?page=1&layout=datalist&toukei=00200524&tstat=000000090001&cycle=0&tclass1=000000090004&tclass2=000001051180&stat_infid=000013168603&tclass3val=0
• https://www.ipss.go.jp/pp-shicyoson/j/shicyoson18/t-page.asp

⼈材使⽤ビジネスの新しい波 採⽤難の中、企業のニーズが⾼まる今、 ビジネスの⼤きなチャンスが広がっています！

中⼩企業の採⽤における課題 中⼩企業が直⾯する採⽤課題 ⼈事部がない 採⽤チームがない 採⽤の知識がない 専⾨⼈材がいない 採⽤‧求⼈に対する リテラシーが低い 数ある求⼈サービスの中で 何を選んでいいのか わからない 求⼈広告を掲載したら採⽤ができると思われている企業が多く、売り⼿市場で 応募者を集めるためのノウハウもないことから苦戦されています。

“ ⼈材採⽤に悩む企業が増加しています… ニーズが⾼まる⼈材採⽤市場を“ビジネスチャンス”と捉え、 新規事業として⼈材採⽤市場に参⼊してみませんか？

とは⾔え‥ ⼈材‧採⽤に関する“ノウハウ”が必要 “実績”や“事例”が必要 これらを提供いたしますので 是⾮ご検討くださいませ！

採⽤に困っている企業様をご紹介いただくだけ！ 商談は当社で⾏いますので、“ご紹介をいただくだけ”で⼤丈夫です。 商談の⽇程調整、当⽇の商談にて具体的なサービス紹介やご⽀援イメージなどは当⽅でお伝えさせていただきます。 ※ご希望があれば商談にぜひご参加くださいませ 実は、最近採⽤に苦労していて、 どのサービスや⽅法が良いのか分からないんです... 採⽤‧求⼈に困っているなら、おすすめの採⽤サービスと 採⽤のプロをご紹介出来ますので、⼀度お話ししてみませんか？

03 パートナーとしての流れ Flow

代理店契約のお申し込み⼿順 代理店としての契約⼿続きの3ステップ 01 02 03 お申し込み （専⽤フォームにて） 契約締結 代理店運営 スタート

採⽤できるくんご紹介の流れ サービス導⼊から活⽤までの具体的な流れ 代理店様 (貴社) 2 1 企業様向けに ご提案・ご案内 興味ありの企業様を 当社にご紹介 5 貴社宛に キャッシュバック 興味あり！ 3 当社 (株式会社Indi Works) 当⽅より企業様に 連絡‧アポ調整‧営業 4 企業様‧当社で契約 採⽤にお困りの お客様

紹介していただくだけでOK ⼿離れが良く、サービス説明も不要です。 サービス説明不要 （当社で⾏います） ⼿離れがいい

ご案内事例 どんな⾵に声をかけたらいいの？ （パンフレット‧チラシを配りながら） 「興味があったら声かけてください！」と ご案内されている 「御社は採⽤‧求⼈ってどうされてるんで すか？よろしければ良い会社あるのでお話 しだけでも聞いてみられませんか？」とご 案内されている 「同じ業界‧同じ規模感の企業様の採⽤成 功事例があるらしいのですが、聞くだけ聞 いてみられませんか？」とご案内されてい る データをお送りしてご案内をいただいてい る（メルマガでご連絡いただいている会社 もあります） 「採⽤‧求⼈ってコツ‧ポイントがあるら しく、情報提供の観点からお聞きしてみま せんか？」とご案内されている 「今度採⽤セミナーを⼀緒に企画している ので、よければご参加いかがですか？」と ご案内されている

ご案内事例 すでに本業にてご契約がある企業様向けに、ご案内をいただくパターン こんなサービスがありますよ！ とお声がけをいただく。 以下のサイトにある資料はご⾃由に印刷、配布、郵送いただいてOKです！ https://www.docswell.com/user/saiyou-partner 新規企業にノック商材としてご案内をいただくパターン ⼈⼿不⾜、求⼈‧採⽤にお困りの企業様が多いのですが 貴社はいかがですか？ もしよろしければ情報提供も含めてご案内を させていただけますか？ とお声がけをいただく。

• https://www.docswell.com/user/saiyou-partner

本業への影響について 本業に影響はないの？ ございません！ あくまでも情報提供もしくはお繋ぐだけでOKです。 採⽤‧求⼈に関してだけ当社にご⽤命をいただくイメージをお持ち いただければと思います。 そのため「もし、よろしければお繋ぎしましょうか？」などで構いません！

代理店となるために… 初期費⽤‧⽉額費⽤‧ノルマは⼀切不要です。 “初期費⽤” “⽉額費⽤” (加盟料) (システム利⽤料など) “ノルマ”

代理店モデルの概要 サービスを代理店として販売する際の⼿数料 継続の場合 初回 継続の場合 初回の初期費⽤ (制作費⽤)を除く 売上⾦額の 契約継続がある限り 契約料金の 10％ 5％ お客様より継続を頂いた場合は 継続してお⽀払いいたします

採⽤できるくんの販売⼿数料について 採⽤できるくんを代理店として販売する際の⼿数料 1ヶ⽉プラン ￥150,000(税別) 3 3ヶ⽉プラン ￥440,000(税別) ⽉額⽬安￥ 147,000(税別) 1 6ヶ⽉プラン ￥680,000(税別) ⽉額⽬安￥ 113,000(税別) ⼿数料 10％ 2 12ヶ⽉プラン ￥860,000(税別) ⽉額⽬安￥ 72,000(税別) 販売⼿数料 販売⼿数料 販売⼿数料 販売⼿数料 初回￥15,000∕件 初回￥44,000∕件 初回￥68,000∕件 初回￥86,000∕件 継続の場合￥ 7,500∕件 継続の場合￥ 22,000∕件 ※お客様より継続をいただいた場合は、継続してお⽀払いいたします 継続の場合￥ 34,000∕件 継続の場合￥ 43,000∕件

代理店モデルの概要 各プランの⼿数料⼀覧 1ヶ⽉ 3ヶ⽉ 6ヶ⽉ 12ヶ⽉ 150,000円 440,000円 680,000円 860,000円 補助⾦を活⽤時 補助⾦を活⽤時 補助⾦を活⽤時 約220,000円 約340,000円 約430,000円 15,000円 44,000円 68,000円 86,000円 継続5％ 7,500円 継続5％ 22,000円 継続5％ 34,000円 継続5％ 43,000円 22,000円 34,000円 43,000円 継続5％ 11,000円 継続5％ 17,000円 継続5％ 430,000円 900,000円 1,300,000円 1,700,000円 補助⾦or助成⾦を活⽤時 補助⾦or助成⾦を活⽤時 補助⾦or助成⾦を活⽤時 約450,000円 約650,000円 約850,000円 90,000円 130,000円 170,000円 継続5％ 45,000円 継続5％ 65,000円 継続5％ 85,000円 45,000円 65,000円 85,000円 継続5％ 22,500円 継続5％ 32,500円 継続5％ 42,500円 45,000円 65,000円 85,000円 継続5％ 22,500円 継続5％ 32,500円 継続5％ 42,500円 1,600,000円 2,000,000円 2,900,000円 補助⾦or助成⾦を活⽤時 補助⾦or助成⾦を活⽤時 補助⾦or助成⾦を活⽤時 約800,000円 約1,000,000円 約1,450,000円 160,000円 200,000円 290,000円 継続5％ 80,000円 継続5％ 100,000円 継続5％ 145,000円 80,000円 100,000円 145,000円 継続5％ 40,000円 継続5％ 50,000円 継続5％ 72,500円 80,000円 100,000円 145,000円 継続5％ 40,000円 継続5％ 50,000円 継続5％ 72,500円 総額 ー 採⽤できるくん ミニマムプラン ⼿数料 ⼿数料 10％ ⼿数料 ⼿数料 （補助⾦利⽤時） 10％ － 総額 採⽤できるくん ベーシックプラン ⼿数料 － ⼿数料 10％ － ⼿数料 ⼿数料 （助成⾦利⽤時） 10％ － ⼿数料 ⼿数料 （補助⾦利⽤時） － 10％ 総額 採⽤できるくん プロフェッショナルプラン ⼿数料 ⼿数料 10％ － ⼿数料 ⼿数料 （助成⾦利⽤時） 10％ － ⼿数料 ⼿数料 （補助⾦利⽤時） － 10％ 定価より初期費用を除いた金額を記載しております。

• https://www.docswell.com/s/saiyou-dekirukun/KJQ1J4-118

採⽤できるくんご紹介の流れ パートナー様 ご紹介〜⼊⾦までの流れ お客様 Indi Works お客様 パートナー様 1 ご案内 Indi Works パートナー様 Indi Works お客様 2 アポ調整/ 連絡依頼 パートナー様 Indi Works 5 依頼書※の発⾏依頼 3 商談 Indi Works パートナー様 6 Indi Works 請求書のご発⾏ お客様 4 ご成約 Indi Works パートナー様 7 ⼊⾦ 依頼書とは？ ご紹介いただきましたお客様名、ご発注⾦額、お⼿数料、請求期限などをご報告させていただきますので、それに基づく⼿数料に関する請求書のご発⾏を依頼させていただくも のです。

代理店様の声 保険代理店様 “ 新規顧客への⼊り⼝‧ノック商材として、 また、既存顧客様へ保険以外でのクロスセルとなる商材としてご提案をいただいております。 社労⼠事務所様 “ ” ⼈材不⾜‧採⽤に苦戦されている顧問先企業様に対して、ご案内をいただいております。 また、共同でセミナー‧勉強会なども開催を⾏い、⼈材に関するお悩みを⼀緒に サポートさせていただいております。 ”

代理店様の声 税理事務所様 “ ⼈材不⾜‧採⽤に苦戦されている顧問先企業様に対して、ご案内をいただいております。 また、共同でセミナー‧勉強会なども開催を⾏っております。 フリーランスの⽅(エンジニア、マーケター、デザイナーなど) ” “ 本業以外で収益を上げられる柱を作りたいとのことでご興味をいただいております。 また、本業に加えて「採⽤⽀援」という新たな商材を武器にご案内をいただいております。 ”

代理店様の声 ⼈材エージェント様 “ ⼈材紹介サービスだけではなく、採⽤⽀援全般を⾏えるために導⼊をいただいております。 特に採⽤できるくんの導⼊‧提案に加えて、⼈材紹介サービスとしてご⽀援をするなど、 2軸でクライアント様のサポートができる点に魅⼒を感じていただいております。 ” 求⼈広告代理店様 “ 数ある求⼈広告やダイレクトリクルーティングサービスの代理店の中で、当社の採⽤⽀援 実績率(82％)と⼿頃な費⽤が評価されています。特に、予算に限りのある企業様への サービスとして推薦され、⼈材に関するお悩みをサポートさせていただいております。 ”

現在のパートナー推移 販売パートナーを募集後、2025年10⽉時点で200社とパートナー契約を締結しております。 パートナー推移 ※2024年8⽉時点 200社 代理 店 始 2025年10月

報酬ケース “ご紹介いただくだけ”で報酬が⼿に⼊ります！ 3ヶ⽉プラン5社紹介した場合 10％ 継続5％ 初回 1ヶ⽉⽬ 22万円 2ヶ⽉⽬ 3ヶ⽉⽬ 4ヶ⽉⽬ 5ヶ⽉⽬ 6ヶ⽉⽬ 11万円 7ヶ⽉⽬ 11万円 6ヶ⽉プラン5社紹介した場合 10％ 継続5％ 初回 1ヶ⽉⽬ 34万円 2ヶ⽉⽬ 3ヶ⽉⽬ 4ヶ⽉⽬ 5ヶ⽉⽬ 6ヶ⽉⽬ 7ヶ⽉⽬ 17万円

代理店制度について ⼀次代理店 ⼆次代理店 三次代理店は不可となります。 株式会社Indi Works 株式会社Indi Works 株式会社Indi Works ⼀次代理店 10％ ⼀次代理店 5% ⼀次代理店 A社（代理店様） A社（代理店様） A社（代理店様） 受注 B社（お客様） ⼆次代理店 10％ ⼆次代理店 B社 （代理店様） C社 （代理店様） ⼆次代理店 SNS 10％ ⼆次代理店 ⼆次代理店 ⼆次代理店 D社 （代理店様） E社 （代理店様） B社 （代理店様） C社 （代理店様） ⼆次代理店 10％ D社 （代理店様） 受注 受注 三次代理店 受注 F社 （お客様） G社 （お客様） F社 （代理店様） G社 （お客様） 受注 H社 （お客様） ⼆次代理店 E社 （代理店様）

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