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February 03, 25
スライド概要
基幹システムの全面刷新、業務効率に向けたDXの企画推進を行う
開発エンジニア募集をしています!
・成長できる環境です。
・技術をいかせる環境です。
・安定して働けます。福利厚生充実しています。
応募・お問い合わせは、お気軽に下記まで!
✉[email protected]
日本教育クリエイト IT人材サービス事業部 採用担当です。 医療・福祉・ITに特化した技能教育や人材派遣事業、法人向け研修事業を展開しています。 1975年に設立してからこれまで「誰もが活躍できる社会をつくりたい。」という想いと 「技能教育と技能を生かす場を提供することにより、人と社会に貢献する」の理念で、 教育と人材の領域からそれぞれの業界の問題解決の一助となれるように努めてまいりました。 【開発エンジニア募集背景】 エンジニア不足は喫緊の問題となっており、その人材不足を解消すべく、 2023年に新たな事業部を立ち上げ、本格的にスタートさせました。 SES、請負、自社商品開発、内製化、コンサル領域参入など 多岐にわたるサービス展開を目的とした増員・募集となります。
【業務改革・企画構想・計画立案/社内デジタル推進】学校法人を基盤とする安定経営企業/リ モート勤務可/成長できる・技術をいかせる環境/福利厚生◎ 株式会社日本教育クリエイト 業種: 人材紹介、人材派遣、メディア・ポータル、教育(学習塾・予備校・専門学校)、 SIer・SES 職種: 情報システム・社内SE 設立年: 1975年 従業員数: 1001 ~ 5000名 上場区分: 未上場 勤務地: 東京 雇用形態: 正社員 採用ポジション: 中途採用 職位: メンバー、リーダー、事業責任者 最終学歴: 高卒以上 職種経験: 職種未経験NG 業種経験: 業種未経験OK 想定年収: 700万円~1,000万円 月給: 48万円~70万円 どのような人を求めているか 必要条件 内定の可能性が高い人 【応募条件】 ▼必須 ・積極的に現場に入り込み自ら手(コーディング)を動かしてきたご経験 ・PMおよびPMO経験 ・ITシステムの構想、企画・開発・導入・運用などの実務経験(開発経験5年以上) 【歓迎条件】 ・デジタルを活用した事業企画/サービス企画のご経験 ・プロジェクトマネージャ、PMP資格所持者 ・ビジネス、テクノロジーに対して好奇心をもっている方 求人概要 事業内容と今後の事業展開 ・人材紹介・派遣事業 医療・福祉・ITに特化した人材紹介・人材派遣・委託事業の運営 ・⽣涯学習事業 医療事務・介護職員初任者研修・介護福祉士実務者研修・登録販売者受験対策講座・ 日本語教師・カラーコーディネーター等、医療・福祉・薬剤・カラーに特化した⽣涯学習事業 ・法人向け研修事業 医療・福祉・保育に特化した法人向け研修事業 募集背景 増員募集 / 新規部署立ち上げ / 更なる組織強化 PRポイント こんな方におススメです!! ・自分のアイデアとスキルを活かして、企業全体の業務効率化を 実現する挑戦を一緒に成し遂げたい方! ・システム刷新を通じて、企業の成長に直結する変革を 起こしたいという熱い気持ちがある方! ・業務のデジタル化と効率化を推進し、 社員一人ひとりの働きやすさを支えるシステムを 作り上げるその瞬間を共に作りたい方! ・知識や経験を活かして、企業の未来を支える基幹システムを 作り上げたい方! ・企業の進化と共に自分自身も成長したいと思っている方! ・業務効率化と⽣産性向上を実現するシステムを作り上げ、 企業の未来を形作ることに興奮を覚える方! 【募集背景】 エンジニア不足は喫緊の問題となっており、その人材不足を解消すべく 2023年に新たな事業部を立ち上げ、本格的にスタートさせました。 SES、請負、自社商品開発、内製化、コンサル領域参入など 多岐にわたるサービス展開を目的とした増員・募集となります。 【開発部門の特徴・強み】 部門内は営業とエンジニアが混在しており、 部門内外の情報がフラットにシェアされ、風通しのよい職場環境です。 この求人の魅力 (理念・ビジョン) 【ミッション・ビジョン(企業理念)】 人と社会の困難を希望に変え、 日本を、そして世界を明るく元気にする 技能教育と技能を⽣かす場を提供することにより、 人と社会に貢献することを理念としています。 21世紀は知識が重要な価値を持つ社会。 そこに⽣きる人々が社会が求める知識や技能を身につけて成長することにより、 自分自身の想い描く働き方を手に入れて⽣き⽣きとした人⽣を送れるように、 精一杯の応援とお手伝いをすることが日本教育クリエイトの使命です。 (仕事・事業) 日本教育クリエイトでは医療・福祉・ITに特化した技能教育や人材派遣事業、法人向け研修事業を展開しています。
1975年に設立してからこれまで「誰もが活躍できる社会をつくりたい。」という想いと 「技能教育と技能を⽣かす場を提供することにより、人と社会に貢献する」の理念で、 教育と人材の領域からそれぞれの業界の問題解決の一助となれるように努めてまいりました。 同グループ(三幸グループ)の三幸学園では、専門学校・短期大学・大学・通信制高校・保育園など、 さまざまな形態の事業を展開し、教育機会を提供しています。 現在は全国各地に70校以上の学校を運営。これまでに15万人以上の卒業⽣を輩出し、 巨大な教育ビジネスへと成長し続けています。 グループ全体で人の成長を応援する企業です。 (働く人・社風) 【組織風土】 《全員がリーダーであり、メンバーである》 わたしたちの行動指針のひとつであり、社員全員が意識する言葉です。 言われたことだけやるのではなく、自らが考えて行動する社風です。 任される仕事の幅も広く、自分のスキルが磨かれれば磨かれるほど、自分が幸せにできるお客様の数は増えていきます。 自分が成長することでお客様によいサービスが提供できます。 (給与・待遇) 【働きやすい環境】 ◎リモートワーク可 ◎私服可 ◎定着率が高い ◎残業月平均10時間以下/残業代は全額支給 ◎年間休日120日以上/土日祝休み ◎1時間単位の有給取得可能 【福利厚⽣・制度】 ●退職金前払い(マイプランボーナス)制度 └財政基盤がしっかりしているからこその最大の強み ●リフレッシュ休暇 └10年勤続で3週間休み。1カ月分の特別賞与を支給(※取得率100%) ●SANKO夢プロジェクト └社員が自らのアイデアを提案できる機会あり。表彰、賞金あり。 ●e-learning形式で手軽に学べる動画研修 ●在宅勤務制度 ●財形貯蓄制度 ●確定拠出年金制度 ●「詩季倶楽部」会員特典サービス ●育児短時間勤務制度 ●産休・育休制度(取得実績あり) ●キャリアチャレンジ制度 └1つの部門で2年在籍した社員が、他部門に異動希望を出せる制度 仕事内容 【仕事内容】 基幹システムの全面刷新、業務効率に向けたDXの企画推進 【詳細】 ・社内デジタル化推進による業務改革(デジタル戦略の検討・ビジネスモデルのデジタル化推進) ・社内で使用しているSFA、CRM等のシステムを全面的に見直し ・システム化構想や計画の立案 ・経営上ニーズと課題の確認 ・要件定義、業務要件の洗い出し ・業務システムや基幹システムの開発プロセス工程 ・ベンダーとの調整、打ち合わせ ・人材の育成計画の立案・各種施策の企画・運営 ・プログラムを活用した社内業務効率化ツールの作成 現在の組織構成 部署の人数: 給与・年収例 〈給与〉 想定年収:700万円~1,000万円 月給: 48万円~70万円 賞与回数:2回 昨年度賞与実績:2ヶ月分 インセンティブ: 〈年収例〉 ※年収例はあくまで目安金額であり、選考を通じて決定いたしま す。 ※経験と実績により、決定。 中途入社メンバー(エンジニア歴5年) 504万/月給36万+賞与年2回 中途入社メンバー(エンジニア歴6年) 652万/月給46万+賞与年2回 中途入社メンバー(エンジニア歴10年) 845万/月給60万+賞与年2回 【形態】月給制 【備考】月給¥480,000~¥700,000(基本給¥480,000~¥700,000)を含む/月 ■賞与実績:2カ月(2024年度実績) 【試用期間】有 【期間】3ヶ月 【備考】変更無 勤務地・勤務時間 〈勤務地〉 【事業所名】本社 【所在地】東京都 新宿区 西新宿1-23-7 新宿ファーストウエス 〈勤務時間〉 08:45~17:45 夜間勤務:なし
ト7F (各線「新宿」駅徒5分) 自社内勤務 転勤の可能性:なし 月間平均残業時間:10時間以下 〈補足情報〉 【就業時間】08:45~17:45(所定労働時間8時間) 【休憩】60分 【残業】有 【備考】(変更の範囲)本社および全国の支社、営業所 【転勤】無 休日休暇・受動喫煙対策・福利厚⽣ 〈休日休暇〉 休日:土日祝休み 年間休日:120日 休暇制度:特別休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、リフ レッシュ休暇、慶弔休暇、産休・育休、介護休暇 補足情報: 年間休日:120日 (内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季休暇 年末年始 特別休暇 有給休暇:初年度10日間付与(時期により異なる場合あり) 特別休暇(結婚/出産/忌引等) リフレッシュ休暇 子の看護休暇・家族の介護休暇 ボランティア休暇特別休暇(結婚/出産/忌引等) 〈受動喫煙対策〉 受動喫煙対策の有無:対策あり 受動喫煙対策について: 禁煙 特記事項 : 敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり) 〈福利厚⽣・諸手当〉 交通費支給、社会保険完備、退職金制度、役職手当、健康診断、社員割引制度 補足情報:●退職金前払い(マイプランボーナス)制度 └財政基盤がしっかりしているからこその最大の強み ●リフレッシュ休暇 └10年勤続で3週間休み。1カ月分の特別賞与を支給(※取得率100%) ●SANKO夢プロジェクト └社員が自らのアイデアを提案できる機会あり。表彰、賞金あり。 ●1時間単位の有給取得可能 ●e-learning形式で手軽に学べる動画研修 ●在宅勤務制度 ●財形貯蓄制度 ●確定拠出年金制度 ●「詩季倶楽部」会員特典サービス ●育児短時間勤務制度 ●産休・育休制度(取得実績あり) ●キャリアチャレンジ制度 └1つの部門で2年在籍した社員が、他部門に異動希望を出せる制度 選考情報 選考情報 〈選考に関して〉 カジュアル面談の有無 : 会社説明会の有無: 適性テストの有無: なし 〈選考フロー〉 【面接回数】2回程度(目安) 【筆記試験】無 〈補足情報〉 会社情報 会社名 株式会社日本教育クリエイト 会社HP https://www.nk-create.co.jp/ 本社所在地 新宿区西新宿1-23-7 新宿ファーストウエスト7F 業種 人材紹介、人材派遣、メディア・ポータル、教育(学習塾・予備校・専門学校)、SIer・SES 設立年 1975年 従業員数 1001 ~ 5000名 上場区分 未上場 平均年齢 男⼥⽐率 求人提供元 有料職業紹介事業者について 7:3
事業者名 - 本社所在地 - 有料職業紹介許可番号 - ※応募意思を頂いた段階で、上記事業者へ特定個人情報の開⽰がされますことを、予めご了承ください。 ・本求人票に記載されている労働条件等の情報は、労働契約締結時の労働条件と異なる場合がありますので、ご相談いただけますと幸いです。 ・本求人票には一般には公開されていない情報も含まれておりますので、第三者への提供・転送を禁⽌させて頂いております。